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廣州獵頭推薦 H5游戲前端主程 12-18萬 工作職責(zé):負責(zé)H5游戲前端關(guān)鍵代碼的編寫,具有高效能的個人編碼能力與習(xí)慣;與后端工程師互通腦電波,為養(yǎng)出個高大上的好兒子而拼命;編寫游戲邏輯和頁面小菜一
天津獵頭推薦 某電商企業(yè)運營總監(jiān) 18-24萬 崗位職責(zé):高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響;協(xié)助企業(yè)總經(jīng)理制定
電子商務(wù)獵頭公司推薦 B2B國際運營總監(jiān) 9-18萬 職位描述: 全面規(guī)劃、指導(dǎo)、執(zhí)行PINGLINE中國、國際部、美國業(yè)務(wù)及United Promo美國運營戰(zhàn)略,確保運營高效、有序的開展,為公司創(chuàng)
IT獵頭公司推薦 web前端開發(fā)工程師15-25萬 崗位職責(zé):根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計文檔,利用HTML5等技術(shù)開發(fā)web前端頁面;與后臺進行數(shù)據(jù)交互,分解數(shù)據(jù)并展現(xiàn);參與技術(shù)方案設(shè)計與討論。? 公
人力資源獵頭公司職位 某科技公司人事經(jīng)理 12-18萬 工作職責(zé):負責(zé)本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)各項工作任務(wù);合理設(shè)計公司組織結(jié)構(gòu),對各類崗位職能進行描述,合理制定人力
互聯(lián)網(wǎng)獵頭公司推薦 搜索工程師 14-30萬 工作職責(zé):與產(chǎn)品經(jīng)理,測評人員合作,提升挖趣搜索引擎效果;參與相關(guān)性模塊研發(fā)與效果改進;參與查詢糾錯,檢索意圖識別等模塊的研發(fā)與優(yōu)化;參與實體識別,數(shù)據(jù)
人力資源獵頭職位 HR企劃經(jīng)理9-12萬 工作職責(zé):根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,組織各HR模塊制定重點工作目標,及時跟進進度并協(xié)同推進,確保目標達成;建立健全HR各模塊數(shù)據(jù)信息共享平臺,深入挖掘與分析HR
深圳網(wǎng)絡(luò)科技獵頭公司推薦 JAVA網(wǎng)站架構(gòu)師 18-36萬 工作職責(zé):負責(zé)團隊的技術(shù)開發(fā)和管理工作,包括關(guān)鍵模塊設(shè)計、開發(fā)任務(wù)分解、工作量評估;負責(zé)組織關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān),解決開發(fā)過程中遇到的技術(shù)難題;參
廣州獵頭公司推薦 某網(wǎng)絡(luò)科技公司SEM18-30萬 職責(zé)要求:賬戶管理:管理廣告賬戶,優(yōu)化賬戶設(shè)置,提高廣告轉(zhuǎn)換率(ROI);廣告文案撰寫:根據(jù)廣告的點擊情況撰寫和優(yōu)化廣告標題、廣告描述、圖片廣告宣
北京獵頭公司推薦 某大數(shù)據(jù)公司大客戶總監(jiān)30-50萬 工作職責(zé):負責(zé)公司數(shù)據(jù)產(chǎn)品的研究,以及服務(wù)的拓展,商務(wù)推進和客戶簽約的工作;有針對性的開拓自己挖掘移動互聯(lián)網(wǎng)或廣告公司,以及媒體等的合作企業(yè)資源